以人為本、知識型社區中的貧窮
2017年3月3日
根據香港社會服務聯會(HKCSS)的資料,在職貧窮住戶——定義與新貧窮線相同——的數目去年增加6,000戶,總數達191,000戶。這意味着有644,000人生活於在職貧窮住戶。(《南華早報》,2013年9月)。毫無疑問,社會保障及津貼計劃是短期內應對貧窮的方法之一。長遠而言,則更應探討導致貧窮的根源,例如以人為本及知識型經濟下的社會與經濟轉變、性別不平等、青少年的向上流動、為向上流動而出現的新技能組合,以及社區內半退休勞動人口的技能再發展。
Kolleck(2013)提及,社會網絡在多個實務範疇及科學學科中,對創新擴散及社會變遷過程起着核心作用:
「社會網絡有潛力影響學習過程,提供解難的機會,並建立新想法。因此,它們可以促成協同效應,匯聚參與行動者的專業知識等關鍵資源,並推動創新擴散」(2013, 1:25)。
貧窮與生活質素的問題,很大程度有賴各方協作:政府提供政策支援;業界投資於能力建設,並提供體面的工作機會;以及非政府機構與傳媒發聲,提高公眾對貧窮及生活質素所帶來影響的認識。需要從不同來源提供並調動資源,以推行各類積極措施應對貧窮問題,包括與鄰近的已發展及發展中國家合作,從不同層面創造新的體面工作。
建基於全球教育議程——Education 2030——,愈來愈多人認同,有需要推動並落實可持續發展,而高等教育在其中擔當關鍵角色。2017年5月5日,恒生管理學院企業可持續發展及創新中心(CCSI)將舉辦「高等教育可持續發展國際會議」,並同期舉行第二屆聯合國負責任管理教育原則研討會(UNPRME Colloquium),藉着建立學習社群,以及提高對聯合國可持續發展目標的認識(包括貧窮及優質教育),轉化管理教育。
參考資料:
Kolleck, Nina (2013): Social network analysis in innovation research: using a mixed methods approach to analyze social innovations, in: European Journal of Futures Research 1(1), S. 1-25, DOI: 10.1007/s40309-013-0025-2
http://www.scmp.com/news/hong-kong/article/1320271/tackling-poverty-hong-kong
http://www.oxfam.org.hk/en/news_2466.aspx
http://www.unesco.org/new/en/social-and-human-sciences/themes/international-migration/glossary/poverty/
http://www.poverty.org.hk/sites/default/files/Ms_Chan_sept_1.pdf
Shirley Yeung 博士
恒生管理學院企業可持續發展及創新中心(CCSI)總監
聯合國負責任管理教育原則(UNPRME)「可持續發展思維」工作小組成員
《亞洲週刊》(Asia Week)第二屆全球領袖獎得主
